Titolo: Codice del lavoro
Editore: Maggioli Editore
Pagine: 1544
Formato: 10,5x14 cm
Anno: novembre 2010
Codice ISBN: 54330
Prezzo di copertina: 18,00 Euro
Prezzo archimagazine (sconto del 10%): 16,20 Euro
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Sistematicità e rigore caratterizzano questo nuovo Codice aggiornato alla Legge
4 novembre 2010, n. 183 (Collegato lavoro) che ha inciso notevolmente su tanti
aspetti della disciplina del lavoro, tra le numerose innovazioni si segnalano
quelle in materia di controversie legali, di lotta al sommerso, di assistenza a
persone con handicap, di aspettativa e mobilità del personale delle pubbliche
amministrazioni, di certificazione delle assenze dal lavoro per malattia, di
apprendistato.
Oltre all'aggiornamento e al coordinamento puntuale di ciascuna disposizione
modificata, tenuto conto dell'importanza degli interventi disposti dalla L.
183/2010, l'opera ne riporta il testo integrale in apposita appendice.
Qualificato da una struttura semplice ed efficace che favorisce
- insieme agli indici analitico e cronologico
- la consultazione e la reperibilità delle norme d'interesse, il Codice
riordina e presenta il corpus legislativo vigente in materia di lavoro
articolato in tre parti:
1. NORMATIVA NAZIONALE FONDAMENTALE:
- Costituzione della
Repubblica Italiana.
- Disposizioni sulla legge in generale.
- Codice civile.
- Statuto dei lavoratori.
- Riforma Biagi.
- Diritto internazionale privato
2. NORMATIVA COMUNITARIA FONDAMENTALE:
- Trattato sul funzionamento
dell'Unione Europea.
- Trattato sull'Unione Europea.
- Carta dei diritti fondamentali dell'Unione Europea.
3. LEGGI COMPLEMENTARI:
- Apprendistato.
- Assunzione.
- Assunzioni obbligatorie.
- Cassa integrazione guadagni.
- Collocamento.
- Congedi, gravidanza e matrimonio.
- Contratto a tempo determinato.
- Contratto di formazione e lavoro.
- Contratto di inserimento.
- Controversie e garanzie dei diritti dei lavoratori.
- Datore di lavoro: diritti e doveri.
- Dimissioni.
- Discriminazioni.
- Distacco e somministrazione.
- Invenzioni dei lavoratori.
- Lavoratori stranieri.
- Lavoro a domicilio.
- Lavoro a progetto, occasionale e accessorio.
- Lavoro alle dipendenze della P.A.
- Lavoro domestico.
- Lavoro intermittente.
- Lavoro ripartito.
- Licenziamenti collettivi.
- Licenziamenti individuali.
- Malattia.
- Mansioni e categorie.
- Mobilità.
- Orario di lavoro.
- Part time.
- Privacy del lavoratore.
- Retribuzione.
- Riposo, ferie e festività.
- Sciopero e serrata.
- Sicurezza e salute dei lavoratori.
- Socio lavoratore di cooperativa.
- Telelavoro.
- Trasferimento d'azienda.
- Trattamento di fine rapporto.
- Tutela dei disabili.
- Tutela del lavoro femminile.
- Tutela del lavoro minorile.
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