Titolo: Il sistema di gestione della sicurezza sul lavoro. Secondo il D.Lgs. 81/2008, OHSAS 18001, le linee guida UNI-INAIL, il D.Lgs. 231/2001 modelli organizzativi con efficacia esimente. Nel CD Rom allegato varie procedure operative e modulistica direttamente utilizzabile
Autori: Stefano Massera, Antonio Terracina
Prefazione: Lorenzo Fantini
Editore: EPC
Formato: 17x24 cm
Pagine: 272
Anno: gennaio 2012
Codice ISBN: 978-88-6310-373-1
Prezzo di copertina Libro+Cd-Rom: 35,00 Euro
Prezzo archimagazine Libro+Cd-Rom (sconto del 10%): 31,50 Euro
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I sistemi di gestione, da argomento per addetti ai lavori, sono diventati
chiaramente lo strumento più efficace e conveniente per gestire la salute e la
sicurezza nei luoghi di lavoro. Il loro riconoscimento come modello
organizzativo con efficacia esimente dalla responsabilità amministrativa degli
enti (D.Lgs. 231/01), previsto dal rivoluzionario art. 30 del D.Lgs. 81/08, ne
fanno oggetto di sempre maggiore attenzione da parte di aziende di tutti i
settori e dimensioni. Nonostante questo la loro diffusione, seppur in forte
ascesa, è ancora largamente minore rispetto ad altri sistemi di gestione come
quelli per la qualità e l’ambiente: permane, infatti, ancora troppo spesso
l’errata convinzione che si tratti di attività difficili, adatte a grandi
realtà e troppo onerose. Questo testo, arricchito dalla prefazione di Lorenzo
Fantini, si prefigge lo scopo di illustrare i passi per l’adozione del sistema,
partendo da quelli previsti dalla normativa cogente, nella convinzione degli
autori che il rispetto proattivo del D.Lgs. 81/08 sia già una buona parte di un
SGSL. Il percorso illustrato si adatta sia all’adozione delle linee guida
UNI-INAIL che a quello della BS OHSAS 18001, dando in questo caso indicazioni
operative per giungere alla certificazione. Completano il quadro un’ampia
sezione dedicata a fare del proprio SGSL un Modello Organizzativo e gestionale
ex D.Lgs. 231/01 e le opportunità economiche offerte attualmente dall’INAIL
sotto forma di incentivi e sconti sul premio.
Il tutto viene integrato da una serie di procedure operative e di modulistica
base disponibile anche su CD Rom e direttamente modificabile per la
personalizzazione e l’adattamento alla propria realtà aziendale.
INDICE
Prefazione
- Premessa, definizioni e acronimi
- I Sistemi di gestione e i modelli organizzativi (introduzione alla lettura
del testo)
- Gli elementi di sistema già contenuti nella normativa cogente: analogie e
differenze
- Il check. il grande assente
- Riesame e riunione periodica: innescare il miglioramento continuo
- Da un SGSL a un modello organizzativo con efficacia esimente ai sensi del
D.LGS. 231/01
- Certificazione dei SGSL
- Incentivi e vantaggi economici dei sgsl e loro efficacia
- Allegati: procedure e moduli
- Appendice
DESTINATARI
Aziende, professionisti, consulenti, lavoratori
AUTORI
Stefano Massera
Laureato in geologia. Si occupa da 20 anni di igiene del lavoro. Autore di
numerose pubblicazioni e testi in materia, è uno degli estensori del D.Lgs.
81/08 e svolge la sua attività prevalente presso la Consulenza Tecnica
Accertamento Rischi e Prevenzione della Direzione Generale dell’INAIL
Antonio Terracina
Chimico messinese si occupa da 15 anni di igiene e sicurezza sul lavoro e di
SGSL. Auditor OHSAS 18001 ed esperto del Ministero del lavoro per i Modelli
Organizzativi e Gestionali è uno degli estensori del D.Lgs. 81/08. Svolge la
sua attività principale come professionista presso la Consulenza Tecnica
Accertamento Rischi e Prevenzione della Direzione Generale dell’INAIL.
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